Projekty Unijne 2020-2021
Nazwa projektu: Job shadowing dla CKZ – obserwacja i implementacja
Nr projektu: POWERVET-2020-1-PL01-KA102-080138Partner: Escuela de idiomas Carlos V, S.L.
Budżet: 122 601,00 PLN
Forma projektu: Praktyka job shadowing (5 dni + 2 dni na podróż)
Czas trwania projektu: 01.10.2020 – 31.03.2022
Grupa docelowa:
Projekt w formie job – shadowing skierowany jest do grupy 20 nauczycieli z Centrum Kształcenia Zawodowego Nr 1. Ww osoby należą do grupy specjalistów w dziedzinie kształcenia i szkolenia zawodowego, między innymi w ramach następujących specjalności: budownictwo, stolarstwo, energetyka odnawialna, mechanika, CNC, gastronomia, elektryka, elektronika i informatyka, krawiectwo oraz chłodnictwo i klimatyzacja. Są to również kierownicy kształcenia praktycznego, nauczyciele przedmiotów zawodowych, czy nauczyciele języka angielskiego zawodowego. Uczestnicy projektu zdobyty bagaż doświadczeń będą starali się przenieść na grunt swojej pracy zawodowej. Przy wyborze uczestników kierować się będziemy potrzebami CKZ1 w zakresie kompetencji metodycznych nauczycieli oraz rozwoju placówki.
Skrócony opis działań zaplanowanych w projekcie:
Projekt zakłada organizację praktyki typu job-shadowing dla nauczycieli przedmiotów zawodowych CKZ1 w wymiarze 1 tygodnia. Na job-shadowing do Hiszpanii wyjedzie 20 osób w dwóch grupach po 10 osób. Głównym celem projektu jest podniesienie kompetencji zawodowych, wiedzy i umiejętności praktycznych 20 przedstawicieli CKZ1 poprzez uczestnictwo w zagranicznej mobilności typu job shadowing.
Cele szczegółowe obejmują:
- Zdobycie przez pracowników zaangażowanych w proces kształcenia zawodowego, wiedzy i umiejętności z zakresu funkcjonowania i realizacji systemu kształcenia zawodowego w Hiszpanii;
- Wyposażenie nauczycieli kształcenia zawodowego w nowe kompetencje praktyczne;
- Poznanie systemu organizacji praktyk zaw. w miejscu pracy na przykładzie Hiszpanii;
- Podniesienie innowacyjności i internacjonalizacji CKZ1;
- Rozwój osobisty uczestników projektu, otwarcie się na mobilność edukacyjną;
- Zwiększenie poczucia integralności i tożsamości europejskiej wśród uczestników projektu poprzez obcowanie z innymi kulturami;
- Zachęcanie do nawiązywania współpracy międzynarodowej, tworzenie sieci kontaktów międzynarodowych;
Projekt będzie doskonałą okazją do poznania hiszpańskich realiów kształcenia zawodowego, w tym oferowanej bazy szkoleniowej do kształcenia w branżach takich np. jak budownictwo, stolarstwo, energetyka odnawialna, mechanika, CNC, gastronomia, elektryka, elektronika i informatyka, krawiectwo oraz chłodnictwo i klimatyzacja. W wyniku realizacji założonych w projekcie celów zakłada się osiągnięcie rezultatów w postaci podniesienia kwalifikacji zawodowych, wzrostu kompetencji komunikacyjnych oraz poprawy komunikowania się w języku obcym.
Dokumenty do pobrania:
- Job shadowing – Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w projekcie Regulamin-rekrutacji-i-uczestnictwa-w-projekcie.pdf 1MB
- Job shadowing – Formularz zgłoszeniowy Formularz-zgloszeniowy.pdf 679KB
- Job shadowing -Regulamin rekrutacji uzupełniającej i uczestnictwa w projekcie Regulamin-rekrutacji-uzupelniajacej-i-uczestnictwa-w-projekcie.pdf 1MB
- Job shadowing – Mobilność 1 grupy Mobilnosc-1-grupy.pdf 2MB
- Job shadowing – Aneks nr 1 do Regulaminu rekrutacji Aneks-nr-1-do-Regulaminu-rekrutacji.pdf 453KB
- Job shadowing – Plan wdrożenia nabytej wiedzy Plan-wdrozenia-nabytej-wiedzy.pdf 373KB
- Job shadowing – Podsumowanie mobilności Job-shadowing-Podsumowanie-mobilnosci.pdf 1MB